Saint-Nazaire · Loire-Atlantique · Académie de Nantes
Lycée Ste Anne

Mise à niveau - Hôtellerie restauration

Privé sous contrat d'association Formation sélective Bac général dominant (67%) Autre formation
Capacité : 35 places
Taux d'accès : 93.0%
Moyenne admis : 11.9/20
Région Pays-de-la-Loire
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Évolution sur 5 ans

Demande en hausse

Tendance sur 5 ans Parcoursup (2020 → 2024). Sources : rapports publics annuels, agrégés par formation.

Candidats
214
▲ +28.9% vs 2020
Admis (places effectives)
26
▼ -7.1% vs 2020
Taux d'accès
97.0%
▲ +4.3% vs 2020
Rang du dernier admis (G1)
142
▲ +2.2% vs 2020
Année Candidats Admis Capacité Taux d'accès Rang dernier G1 % Mention TB
2020 166 28 35 93.0% 139 13.0%
2021 163 26 35 132 6.7%
2022 159 31 35 100.0% 135 0.0%
2023 122 22 35 100.0% 115 0.0%
2024 214 26 35 97.0% 142 0.0%
En hausse — La demande grimpe doucement (+28.9% depuis 2020).

Stats clés 2025

Capacité
35
places offertes
Candidats
179
161 classés
Taux d'accès
93.0%
propositions / candidats
Pression
5.1
candidats / place
% filles admises
66%
57% des candidats
% boursiers
11%
min 5%
Cascade d'admission
Du nombre de candidats au nombre d'admis finaux.
179
Candidats
161
90% classés
122
76% reçoivent une propo
29
24% acceptent
Mentions des admis
Distribution des mentions au bac des admis 2025.
11.9
Moyenne μ
1.37
Écart σ
9.8
Seuil estimé
Doublettes de spécialités admises
Combinaisons d'EDS chez les admis (bac général).
Doublettes non disponibles pour cette formation.
Origine des admis par type de bac
Profil dominant chez les admis.
67%
Général
22%
Techno
11%
Pro

Critères pondérés officiels Parcoursup

Répartition des poids
Pondération officielle déclarée par la formation.
Détail
Chaque axe et son poids relatif.
Résultats scolaires
20%
Méthodes de travail
20%
Savoir-être
25%
Motivation
25%
Engagement et activités
10%

Critères d'évaluation détaillés

Cliquez sur un critère pour voir les éléments d'appréciation.
Important
résultats scolaires
Résultats académiques
Les relevés de notes, appréciations annotées sur les bulletins, assiduité, constance dans le travail.
Très important
savoir faire
Compétences académiques, acquis méthodologiques, savoir-faire
Les expériences professionnelles éventuelles dans le domaine choisi.
Important
Savoir être
Savoir-être
Disposer de compétences pour le travail en équipe, dans le cadre d'une démarche projet. Soigner sa présentation personnelle dans cette notion de contact clientèle.
Très important
Motivation et projet professionnel
Motivation, connaissance de la formation, cohérence du projet
Projet motivé, démarches réalisées dans le cadre de la construction du projet. Expériences professionnelles dans le projet motivé.
Important
Engagements divers
Engagements, activités et centres d’ intérêt, réalisations péri ou extra- scolaires
Projet motivé

Profil recherché

Analyse IA
« Candidat motivé et cohérent avec projet en hôtellerie-restauration, rigoureux, bon savoir-être et expériences pratiques recherchées. »

Compétences critiques

  • motivation et cohérence du projet professionnel
  • savoir-être et travail en équipe
  • rigueur méthodologique et assiduité
  • expériences/situations pratiques en hôtellerie-restauration

Red flags pour l'admission

  • rupture de scolarité ou manque d'assiduité
  • projet non motivé ou flou
  • absence d'éléments concrets (stages, rencontres professionnelles) dans le dossier
  • résultats scolaires très insuffisants et absence de constance

Type de profil recherché

Commercial pragmatique
Sélectivité perçue
Importance de la lettre
Ouverture aux profils atypiques

Scores attendus par matière & qualité

Matières clés
Importance estimée par notre IA (sur 10).
Qualités personnelles
Soft skills attendues (sur 10).

Évolution historique

2022 → 2024
Tendance des candidatures et du niveau au bac.
2022
159 candidats
31 admis · 0% TBF · 0% TB
2023
122 candidats
22 admis · 0% TBF · 0% TB
2024
214 candidats
26 admis · 0% TBF · 0% TB

Géographie & recrutement

Lycée Ste Anne
Saint-Nazaire, Loire-Atlantique · académie de Nantes.
% admis même académie
56%
% admis même lycée
0%
Pression / place
5.1

Timing des propositions & rang

Quand tombent les propositions ?
Phase principale Parcoursup 2025.
Rang du dernier appelé
Position du dernier candidat à avoir reçu une proposition.
Tous les candidats
Rang 161
Ratio
4.6

Extraits du rapport public Parcoursup

Modalités d'examen des vœux

Les modalités d’examen des vœux Les modalités d'examen des voeux l'ensemble des dossiers a été examiné par une commission d'enseignant intervenants dans la filiere. l'examen des dossiers s'est appuyé sur les criteres suivants : - resultats academiques. - competences academiques ( acquis, methodologie et savoir faire). - savoir etre - motivation connaisssance de la formation. - coherence du projet. les dossiers relevents de la procedure complementaires par le DDFPT et la directrice adjoint. L'etude du dossier peut être suivi d'un contact telephonique en cas de besoin avant valdation. Avez-vous eu recours à un traitement algorithmique ? Aucun traitement algorithmique n’a été mis en œuvre par la commission d’examen des vœux.
Rapport public Parcoursup 2025 · voir le PDF

Critères éliminatoires

Critères éliminatoires Préciser les critères quantitatifs voire qualitatifs qui conduisent à ne pas classer certains candidats lors de l’examen des candidatures Rupture de scolairité, manque d'assiduité ne permettant pas l'acquisition des competences attendues ( pre-requis ). Projet non motivé.
Rapport public Parcoursup 2025

Conseils aux candidats

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire. Information Les chiffres présentés dans tous les tableaux et graphiques ici sont calculés pour chaque année à la fin de la phase principale d'admission, mi-juillet.
Rapport public Parcoursup 2025

Conseils pour la prochaine session

Nos conseils aux candidats pour la prochaine session Nos conseils aux candidats pour la prochaine session Exprimer de façons precises le projet et les motivations pour celui-ci (demarche réalisée dans le cadre de la construction du projet, stage d'observation, experience professionnelle dans le domaine de l'hotellerie restauration, rencontre de professionels et ou d'étudiants de l'établisement). Soigner la partie projet moiIvé du dossier en personalisant la candidature ( connaisance de l'établissement et de la formation). un candiat serieux avec des resultats satisfaisants, dont le projet est coherent et la motivation clairement perceptible aura toutes ses chances d'être admis dans la MAN HR. Signature : FREDERIC DE RAVINEL, Chef d'établissement de l'établissement Lycée Ste Anne
Rapport public Parcoursup 2025

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